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【一招】职场欲开挂,请先搞定它

作者:万达集团 来源:万达集团 公众号
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12-26

导读

每一个职场高手,都是知识管理高手。送你知识管理4大妙招,助你2018年职场开挂。


来源:青溪的慢时光(ID:qingxigirl

作者:青溪


你可能会有这样的困扰:


  • 感兴趣的事情好多,但好像都只懂了皮毛

  • 我真的很勤奋,每天看行业资讯,搜集保存有价值的知识,然而并没有什么卵用

  • 看过保存过很多知识,想用的时候还是一脸懵逼,甚至不知道保存在了哪里

  • 这个知识感觉自己懂,却讲不出来

  • 从业3-5年,还没有形成自己的一套方法论


如果这些困扰戳中了你,那真的不是巧合。你需要善用知识管理!


你可能会好奇,到底怎样才能做好知识管理呢?


这就是今天我想分享的话题,知识管理的4个妙招:


1


选择学习主题


第一个环节,我们首先要明确目标,知道自己想学什么方面的知识。


生活和工作中所需的技能,可以分为这样4类:



然而,在互联网时代,有2个非常显著的特点,一是信息量大,二是信息的碎片化。这2个特征,导致我们容易陷入信息的海洋中,产生浓厚的焦虑感,生怕自己错过什么信息。看似努力勤奋,实际并没有多少可以沉淀下来的收获。


最终会有这样一个结果——感兴趣的主题很多,但都只懂一点皮毛。


比如我自己曾经感兴趣的主题有十多个,为它们在印象笔记建了相应的笔记本。然并卵,这些主题的技能,在我只懂一点点或者3分钟热度过后,我就不再关注了。


2


建立知识体系


建立知识体系,其实需要收获以下几点:


1、明确每个知识点的价值和用处,why 为什么要用、what有什么用、when在什么时候用、how怎么用


2、建立不同环节的各个知识点之间的关联关系


为什么大多数的搜集控会有这样1个苦恼:看到感兴趣的内容就搜集搜集再搜集,自认为很勤奋,但实际应用时发现,平时搜集的知识点根本串联不起来、毫无头绪不知道该怎么使用。


造成这个问题的原因之一是,没有建立知识体系,没有理清这些零散知识点之间有怎样的关联。


那么怎么建立知识体系呢?


前提是“学习知识”。通用的学习方法有:阅读书籍、听线上线下的课程、看行业资讯或文章、主动搜索。对于所在的工作岗位,也有各自特色的方法。比如设计师可以通过逛设计网站、体验新设计新App 或者 从生活中学习。


我们读书20多年,工作后也在不断学习,相信已经掌握了不少学习的技巧,这里不再赘述。


接下来,想从2个维度,依次介绍建立知识体系的套路。


  • 初级,单个主题的知识体系

  • 高阶,交叉主题的知识体系


1、单个主题的知识体系


我们学习的知识,常常是零散的知识点。建立知识体系的过程,是将这些零散的知识点关联整合,形成完整的知识体系。就像,用树干连接一片片的树叶,最后形成一颗大树。



我们可以先看一个案例,这是我建立的“交互设计的知识体系”,它其实是知识点的结构关系思维导图。



在画这个导图的时候,我们要重点思考这个主题可以分为哪几个部分的知识结构,每个部分又包含了哪些知识点。通过这个导图,不同知识点之间的关联关系就一目了然了。


建立单个主题的知识体系也是有套路可以摸索的,我把它们分为3个阶段:



初期:站在巨人的肩膀上


前面提到,学习知识的通用方法有阅读书籍、听课程、看行业文章。而一本好的书、一个好的课程、一篇好的文章,都是自带目录框架、自带较为完整的知识体系的。我们可以抽取它们现成的框架,作为自己的知识体系。



中期:持续学习完善


在这个阶段,我们还需要不断学习这个主题的新知识,会发现最初从别人那里抽取的现成的知识体系有不足之处。这个时候,可以结合自己的理解补充完善。



后期:进阶调整


随着你对知识的理解加深,对这个主题的知识有更全面的认知,觉得原来的知识体系不够合理,可以进行调整。半年或1年更新1次。



虽然有了3个套路,但是想对知识体系中的每个知识点都掌握得透彻、有深度,并不容易。

3


管理保存知识


说到管理知识,我们先明确它的目标是——高效提取,也就是能快速找到保存的知识/资料。


要达到这个目标,需要从2个方面着手:工具选择、搜集和分类管理。


1、工具选择


知识管理的工具,是接触知识管理的新手最关心的、也是绕不开的话题。不同的知识或资料有不同的特点,适用的工具也不同。我把它们分为4类:


第一类,知识资料库,主要保存各种知识理念和方法、工作和学习的资料。我一直用的印象笔记,用了6年多,已经离不开它了。


第二类,设计灵感库,主要保存设计素材图片和设计案例,设计师用的最多。


第三类,软件工具,它们的文件比较大,所以常用网盘、电脑硬盘或移动硬盘来保存。


第四类,网站,这个不用多说,基本上都是用浏览器书签保存。



虽然可选的工具很多,但我建议大家同一类型的知识,用同一个工具保存。如果不统一管理,分散在了不同的平台,所用来管理、查找这些内容的时间都要消耗双倍,非常不方便。


拿我自己最常用的印象笔记来说,我把它定位为我所有输入、输出内容的工具。如今我几乎都在印象笔记写文档,几乎不用Word了,偶尔用PPT写了报告,也会在印象笔记备份,统一存档。


2、搜集和分类管理


分类管理的核心思路是,将搜集的零散知识点“按照知识体系的结构”分类整理,与建立知识体系的思路一致。


下面以印象笔记为例,从3个方面介绍我的使用技巧。


技巧1:搜集保存方法


在Web端,可以用“剪藏”这个浏览器插件,看到有价值的知识,可以选中内容点击右键“剪藏到印象笔记”。



移动端,支持印象笔记的工具非常多。在微信,可以关注“我的印象笔记”这个服务号并且绑定自己的印象笔记账号,以后看到文章可以分享到“我的印象笔记”。在多看阅读,加了标注的内容可以自动同步到你绑定的印象笔记账号里。


技巧2:分类管理


印象笔记的笔记功能是这样的,它可以建笔记本组,每个笔记本组下可以有笔记本,笔记本中可以有N条笔记。



也就是说,印象笔记有3层结构。笔记本组,可以看做前面介绍的“学习主题”;笔记本,用来作为这个主题的知识体系的树干结构;笔记,是一个个知识点。



以知识管理的笔记本为例,除了包括与“知识体系的结构”对应的笔记本之外,我还建了2个特殊的笔记本。一个是这个主题专用的搜集笔记本;另一个是他人针对这个主题分享的相对成系统的文章 或者 阅读相关书籍的思维导图笔记



4


总结分享知识


我们学到了一些知识、建立了较为完整的知识体系,也学到了如何更好的管理知识。但是,怎么让学到的知识得到升华、让知识飞起来更大的发挥它的价值呢?


这里想介绍4个比较重要的环节。



1、实践知识


我们知道实践是检验真理的标准。同样的,通过实践我们可以对知识有更多的理解和认知。这个环节,主要靠自己了。


2、寻求创新


从别处学来的并不一定是最好的方法。我们需要在实践中勤于思考,寻找是否有更佳的方案。关于创新,有水平思维法、奔驰法、发散思维法,这里就不展开介绍了。


3、复盘总结


张佳玮曾经有一个说法——很多人是一懒二拖三不读书,我觉得可以再加上一点“四不总结”。


因为在我工作这几年当中,很大的一个感触是总结能让我们的收获加倍。工作中,每一次负责的项目都是一次新的经历,在这个过程中可能有些做得不够好、有些做的不错,这些都是非常宝贵的经验。通过总结,以后碰到类似的事情我们可以翻出来看看,不再需要从0开始,节省了很多精力和时间。甚至通过总结,沉淀自己的方法论,在专业领域有更深刻的认识和突破。


4、分享知识


分享其实是将总结的内容教给别人。也就是说,总结是分享的基础。


分享的方式有很多,写文章、回答问题、授课,这里就不一一赘述了。



至于分享的内容,可以是自己正在学习的,也可以是你掌握的而别人又正好需要的知识。



如果你想要分享,我建议你先找到要自己分享的源动力。有的人,认为分享能帮助自己全面的梳理知识;有的人,喜欢通过分享给他人带来帮助的那份成就感;有的人,渴望通过分享获得关注和认可;等等… 。


每一种源动力都各有其价值。找到这份动力,才有可能走的更久更远。


(作者:青溪,6年知识管理践行者,跨行做设计的互联网人;2017年用2个月在家练成马甲线,连续健身100多天,相信自律所以自由;一个人的仪式感早餐已持续200天,越发觉得即使是单身生活,更要给自己增添暖心小幸福。)



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