医改到什么时候，才能提高医务人员的待遇？

来源：“最后一支多巴胺”微信号

今天有人问我：医改到什么时候，才能提高医务人员的待遇？

其实我一直认为：无论身在哪一个行业，只要自己真正有本事，只要自己真正地为社会做出了贡献、创造了价值，待遇自然就会提高。

将提高待遇寄希望于政策的改变其实是一种非常异想天开甚至有些愚蠢的幻想。

我认识很多整日混吃等死的人，他们不思自己为单位、为社会、为人民带来了什么，却总是要自怨自艾、怨天尤人，然后还要扮作一副正气凌然的样子。

看着这些人，我除了同情之外，只能埋起自己内心深深的鄙视。

在回答这个问题之前，让我们设想下一这种场景：作为一名非医疗行业从业人员，如果某天你在电视上或者报纸上看见有新闻说国家将大幅度提高医务人员的待遇，你的第一反应是什么？

我想可能有很多人会产生这样的想法：凭什么给医生护士这么好的待遇？医院赚了这么多钱竟然还要加工资？给医生护士增加的待遇从哪里来？存在于医疗流通领域的黑色收入难道还不够高吗？老百姓看病是不是又要更加昂贵了？

不要认为我心理阴暗，以上意见绝对要占主流意见。

给医务人员提高待遇只是镜中花水中月，短期内难以实现，因为这个社会还没有意识到该问题，整个社会还没有真正做到尊重知识、尊重技术、尊重人才。

有一种现象让我觉得很可笑：我们一直宣称自己是一个尊重生命的民族，但是几千年来我们什么时候尊重过生命？我们也一直宣称自己尊重科技和人才，但是我们真的尊重过吗？

当然，医疗是一个涉及民生的大事，并非是一个可以轻易解决的问题。因为其中涉及到许多方面的利益，甚至涉及到社会制度的不完善和缺失。

总而言之，我的观点是：

1.医务人员的待遇应该得到提高，其中包括薪资待遇和人生安全保障。

2.医改不是为了提高医务人员待遇，而是为了优化社会资源，改善群众就医环境和条件，切实做到位人民群众谋福利。

中国的医务人员工作强度大，合法的收入低，工作风险高，甚至已经偏离了正常的社会航向。

有人说：“排队三小时，看病三分钟。”

在吐槽糟糕的就医体验时，也间接地反应了医务人员的工作强度。以春节期间我年初二的工作量来说明：当天我从上午八点到晚间八点钟，总共接诊了178个病人。在这期间我没有得到任何休息，甚至午饭和晚饭也没有吃，连一口水也没有喝。即使我已经做到了个人劳动的极限，但是依旧不能满足患者就医的需求。

排队三小时，看病三分钟是医务人员的错吗？急诊不急，是医务人员的错吗？同时作为一名一线医生，值夜班是我不能避免的宿命。

值夜班期间，我几乎不能闭眼，源源不断的病人不仅让我的大脑疲惫，更加让我身体长期处于亚健康状态。而一个通宵的夜班费也只不过130元而已，前提是我在三甲医院。事实上，有很多医院的夜班费只有数十元，甚至不够一顿早饭。

如果只是让医务人员流泪倒也罢了，关键是我们时时能够看见医务人员的血泪在横飞。暴力伤医事件层出不穷，不良媒体刻意诬陷医务人员的情况也并非稀奇。

为什么泱泱大国的我们会缺乏医务人员，为什么儿科、急诊科会人力资源不足？如果这是一份正常工作，有可能出现人员严重流失的情况吗？

在一个社会里，有三样东西是至关重要的：医疗、教育、安全。虽然其实在我国就医难和看病贵是一个伪命题，但是它同样存在某些具有中国特色的症结。

如果说看病难，那是因为少部分患者对优质医疗资源对稀缺医疗资源需求的困难；如果说看病贵，那是因为缺少与国外医疗费用的对比，也是因为人民群众缺乏足够的物质支撑。

医疗现象有罪，但罪不在医务人员。

医改已经进行了很多年，却总是不能让人民群众满意，总是让医务人员怨声载道。我们一直在调整政策，却可能从来没有想过为什么会这样？

有些人有些部门有些政策，可能只做到了从群众中来，却没有做到到群众中去。

举一个现实的例子：

近几个月流感肆虐，大量的病人堆积在门诊，几乎每一家医院的门急诊患者数量都急剧增加。可笑的是，有些部门却不切实际的要求：不能以任何原因拒绝病人。

难道他们不知道医务人员也是血肉之躯吗？难道他们不知道医务人员是在牺牲自己的健康来保护患者的健康吗？

领导们在高唱着政治宣言的同时，却转身又做下让一线医务人员流血又流泪的事情：因为药占比超出，要扣除医生的工资奖金！

有一句充满辛酸却又现实无比的话深深地烙在每一个医务人员的心中：干得越多，错得越多；干得越多，扣得越多。

类似这样奇葩的政策，难道不是医改应该去调整的吗？

最后：目的应该是优化医疗资源，改善民生，而不是为了提高医务人员的待遇。只有等到社会政策被有效调整，医疗资源得到真正优化，人民群众对医疗有了真实的认识后，医务人员的待遇才有可能得到切实普遍的提高。

我有一个梦想：在未来的某一天，我们不仅国富，同时也会民富；我们不仅尊重自己，也会尊重别人，更加会尊重知识技术；我们不仅有强健的体魄，也有崇高的灵魂；我们不仅没有药占比，也没有暴力伤医事件。