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旁观者清:听听两位非上班族给职场人的建议

作者:LinkedIn中国 来源:LinkedIn中国 公众号
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05-09

试想一下,如果你是一位摸爬滚打三十余年的元老级职场人,却有一天被HR告知你被裁员,而你家中还有上学的孩子和身为家庭主妇的妻子,你会怎么办?


你可能会说:这种事情不可能发生在我身上,因为我还年轻!我不在夕阳行业!我公司刚刚IPO!


可是,常备忧患之心才能在职场江湖长盛不衰。无论年龄多大or多小,保持心态年轻才是职场制胜的关键!


据领英日前发布的中国职场人心态洞察报告显示,只有40%的职场人认为自己拥有年轻的职场心态,认为自己比实际年龄年轻。


借着五·四青年节,领英在南京的秦淮河畔,与两位文字工作者,一起探讨如何隔绝没有意义的焦虑。


5月3日 领英“野蛮生长”南京青年分享会现场 


一位是自嘲普通青年,其实写出阅读量一百万加的一点都不普通的陈昌;一位是不断开拓自我与写作边界的中国当代青年作家周嘉宁。


他们看起来是非传统意义上的职场人,但是却对职场有着异常深刻的理解。





Q1:最近朋友圈当中总会看到“被年轻人抛弃”、“HR不看35岁以上的简历”这类话题,陈昌之前也写过一篇文章,叫做《就算被同龄人抛弃也好过制造焦虑》。请问你们怎么点评最近爆款的观点?


陈昌:


看到这些观点我还是挺伤心的,这种伤心来自两个层面:


第一,它确实反映了一部分社会现实,比如年轻人被抛弃、35岁的简历不被收。如果年轻人没有抛弃感,佛系的概念怎么会流行呢;如果中年人的创业、就业压力不大,42岁的程序员怎么会跳楼自杀呢。


当代职场人无论是青年还是中年,都面临着很大的压力。但不能掩盖这两个观点本质上都是在以偏概全。


第二,我自己也是新媒体从业者,这些观点都是发源于公众号的某篇文章,这些写作者的整体素质很高,甚至他们在创造这些观点时,知道自己是在以偏概全,但他们同时也知道贩卖焦虑是一种非常有效的获取流量的方式,进而获得个人成功。


这种“为了焦虑而焦虑”的行为,最终会陷入恶性循环。所以我才会写那篇文章,从某种角度上批判这种行为。


“普通青年”陈昌


周嘉宁:


年轻人是了不起的一个群体,是绝对不可能被抛弃的,被抛弃的只能是越来越老的人,从生物层面和社会层面来说都是如此。


年轻人要有足够的耐心才会占据话语权。到那个时候,不要变成你讨厌的此刻压榨你的那些人,这才能改变世界。


抱怨和愤怒都是没有意义的,只有实际行动才能改变世界。


Q2:职场人非常关键的竞争场所是在你下班了以后做些什么。领英的报告中也指出,发展兴趣爱好是职场人保持年轻心态最重要的方式。二位持续时间比较长的兴趣爱好能否跟大家分享一下?


陈昌:


我是一个死宅,没有户外爱好,主要爱好有两个,第一个是打游戏。


我整整单身了21年,就是为了逃避“选游戏还是选我”的问题。打游戏主要还是为了娱乐,为了放松。游戏里面有很多的喷子,喜欢骂人,有时候我也和他们进行亲切的互动问候,非常考验及时的反应能力和打字速度,这也是我的解压方式之一。



第二个跟工作有一定的关系,我喜欢观察人,喜欢逛贴吧、论坛、豆瓣小组、天涯这些东西,过程中真的找到很多写作素材,比如说有人因为赌博倾家荡产,还有跟00后连麦写作业。


我与他们之间产生了一种联系,这种联系开阔了我的眼界,也是生活中的一种慰藉。互联网上的人们表达欲很强,他们的力量比想象更大。


深度阅读也是一个值得养成的兴趣。新媒体这个行业具有特殊性,保持输出需要保持更多的输入。


真正进入行业后很难保证输入的时间,所以积淀真的很重要。撇开行业性不谈,阅读对于所有人来说就是一颗种子。有这样一颗种子和没有种子的人生是完全不同的,而种子一旦发芽,它就是一个世界。


周嘉宁:


我的兴趣爱好是写作,我的工作也是写作。当一个人的兴趣爱好和工作重合的时候,会愿意付出所有的业余时间。


在假期的时候,我喜欢玩游戏,但如果我玩一整个下午的游戏,会产生非常强烈的愧疚感,我就会加倍的去工作,对于职场加班这件事我有一种非常复杂的情感,一方面很理解,一方面觉得很可怜。


青年作家周嘉宁


Q3:我们反复在说年轻这个概念,如果让你用一部电影,或者一本书来概括你对年轻的理解,你会选哪一个?


陈昌:


对我理解“年轻”影响最大的是一本战争小说,叫做《我的团长我的团》,描述远征军二战。我有一段时间真的很迷茫,你问我什么是年轻,我觉得年轻没有定义,每个人都有不一样的活法,这才是年轻。


但是那本书让我知道什么叫不年轻,他用“听天由命”和“漫不经心”来定义衰老。年轻本质上是一种心态。


我的人生很长一段时间是听天由命和漫不经心的。佛系这个概念,为什么在年轻人中流行呢?因为我们心里有理想,有追求,但是感受到现实与它的落差,才会用佛系的概念去消解、去自嘲。


恰恰是因为心里还怀有一个火种,不过在现实中没有力量去把它实现,才会产生这样一种心态。这种心态是年轻的。


周嘉宁:


我可以列很详细的书单来说什么是年轻,但用一本书来说太难了,就好像用140个字的微博来说观点。


年轻无法准确定义,它是丰富的。


一本书只能代表作者自己对于年轻的看法。但我还是提一本书,日本小说《火花》,很好读,而且它还被改编成了电视剧。




我个人觉得所谓的年轻,是你有一大段可以荒废的时光。


三十岁以后不可能连续一个星期在家里,完全沉浸在打游戏里面。大家有时间稍微荒废一下没有关系,以后人生当中所有的日子都不能再荒废了,很惨淡。


两位嘉宾的分享,既与自己从事的职业有关,也是透过自己的职业映射去观察周遭人们,观察这个时代所进行的思考。但是无论你听到了多少与职场相关的关键词,唯一不相关的一个词大概就是“年龄”。


年轻无关年龄,以一份积极向上的心态对待工作和生活,任何时候都可以实现更多价值!





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