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文章来源 | 牛气学堂
整理 | 阿朱菇凉
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身为老板,如何管理自己的电商公司,是一个头痛的问题。
每天被日常琐事缠身,员工什么问题都要来找自己,不能把时间精力用在对发展有帮助的地方。团队管理上,工作流程不清晰,内部协作不顺畅,团队跑不起来。费钱耗力,心很憔悴。
俄国大文豪托尔斯泰曾经说过,「幸福的家庭都是相似的,不幸的家庭各有各的不幸」。
如果你去跟高绩效团队的老板或管理者交流,你会发现他们也都有很多相似之处。
执行力强。任务下达后,无论多难实现,大家会齐心协力去做;
沟通直接。大家有什么说什么,不会因为正事而顾忌个人「情面」;
流程化标准。任务按部就班落地执行,信息流动高效。
而一个不擅长管理团队的公司,在管理方面就会遇到各种问题:
不会做标准化流程,员工做事经常错漏细节,犯低级错误;店铺多款产品需要维护,重点任务不清晰。
员工经常忘记,没做也不当回事;人员流动性大,培养周期长,没有新人培养步骤和路径。大多中层从业务骨干升职上来的,不会管人,也不会给分解任务;人员素质参差不齐,不同人做同一件事效果相差很大。
员工不会做日程,不会写日报;多层级反馈问题,下级不知道该做什么,上级不知道下级做了什么 。
员工每日三省吾身
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费钱·耗时·误事
心力交瘁
身为电商公司老板,不是每个人都明白:
公司是一台自动化运行的赚钱机器。管理不仅管人、更是管事、管流程;做事靠系统、不靠感觉。
可阿朱偏偏就认识一位精通团队管理的大BOSS。他不仅把自己的一套管理秘术应用到了自己团队屡创佳绩,还把它做成产品,并获得国内知名投资机构1000万A轮融资。他就是日事清的大boss——刘磊。
刘磊
日事清工具的创始人
更是国内知名的效能教练
时间管理达人、流程专家
他是把电商管理经验做成工具的第一人。大学毕业后刘磊在爱国者呆了两年,两年中他学到了大公司无数前人沉淀下的管理流程和方法。
离职后,他选择了电商行业。他把在爱国者学到的团队管理经验应用到淘宝店的创业。因为有大公司成熟管理经验的加持,他带着团队不断突破海外代购奶粉、婴儿座椅等多个类目……团队也随之扩大,管理能力更是愈发老练。
有一天,他突然想到自己的这些管理经验如果变成产品,去帮助那些在团队管理中迷茫的公司们。
于是他开始给企业做定制化软件开发, OA、工作流、项目管理系统等等。幸运的是,在一个创业比赛上,他开发的日事清工具被国内知名投资机构看中,直接给了刘磊1000万。
他用独特的团队管理方式让企业效率翻倍。
大部分电商人都是996,甚至是白加黑的工作方式,关注个人生活、健康、家庭的时间非常少。这导致很多人疲于忙碌,效率低下,靠时间换业绩。
面临团队管理困境,众多企业都来找刘磊进行帮助,希望通过刘磊的方法和日事清工具解决团队瓶颈和问题。这其中不乏众多知名电商企业,有哺乳文胸类目第一名的十月皇后、箱包皮带等类目第一的七匹狼旗舰店、爱国者专卖店等3Ctop店铺等等。
刘磊老师用自己7年摸索出的管理团队的方法,再结合效率协作工具,国内外最前沿的管理思想,直接帮这些电商企业节约了20%的人力资源,提高了30%的效能。
他们学完课程后评价说:刘磊老师的管理课程,不仅让自己以及团队工作安排的张弛有度,而且即使出门旅游,也不耽误团队之间的沟通交流。团队每个人在做什么事情,结果如何,大家都一清二楚。
相见恨晚。
有的企业听完刘磊的团队协作管理方法后,直呼如果能早一年学到这些方法,公司的发展规模肯定可以多上3倍!
刘磊老师说:
没有低能的团队,只有不会管理的老板。
老板才是一家公司低效业绩的罪魁祸首。
那么,问题来了:
如何成为一个
打造高绩效电商团队的老板?
这一次,牛气学堂联合团队任务协作工具日事清的创始人刘磊老师,深入走访100多家电商企业,并结合刘磊老师7年的团队管理经验,总结提炼出一套最贴近电商团队的管理方法、流程模板和方法论。
从梳理框架到写课件,再到讲演练习,正式录制,前前后后花费了3个多月时间,最终打磨出一套“电商团队管理视频课”,全面解决电商公司管理难题。
电商团队管理难题一网打尽
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1.自我管理:
让团队成员掌握高效的工作管理方法,发挥最大效能
2.信息协同:
借助日事清工具,打破团队信息鸿沟,实现高效信息协作
3.目标管理:
电商团队老大如何带领团队成员分解销售目标到可落地任务
4.流程管理:
电商团队如何建立流程,实施流程,将工作结果沉淀为流程,总结复盘、电商团队沉淀经验,改进流程,重复执行。
8堂高绩效团队管理精品视频课
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第一节 为什么你的公司招不到人,留不住人
第二节 电商常见的十大管理问题分析
第三节 如何安排一天的工作,发挥最大效能
第四节 如何落地工作日志和清单工作法
第五节 如何带领团队成员制定目标,分解计划
第六节 电商团队如何打破信息鸿沟,高效协作
第七节 电商团队如何落地流程管理
第八节 如何带领团队进行总结复盘
3个多打磨大纲,4天3夜影棚录制。刘磊老师和牛气团队,晚上改稿,白天录制,推翻重来,每节课程都是从100多个样稿中精选而来。
录制时,摄影师被我们折腾的一度认为我们是偏执狂,太较真。其实,这不是较真,是认真。
过去传统管理学的老师,要么不懂电商;懂电商的管理学了解又不深。而刘磊老师学过大企业管理、做过电商、带过团队、服务过知名企业、学过内外最前沿管理思想和方法。
所以,这套课程是既有高度,又贴合电商根本,从一个点逐步代入协作和流程标准化的落地课。除了管理思维、方法,还有专门为电商企业开发的团队协作工具,一切只为落地。
以电商公司为背景,课程将从:团队协作和流程标准化的重要性、电商团队管理上十大问题和方案、电商团队平衡计分卡思想、电商管理者的上帝视角、内部流程和人才激励,员工成长培训和工具辅助,概念落地一一给你解读。
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☞ 1天掌握一个管理心法
☞ 3天学会一个管理流程
☞ 5天升级你的管理思维
☞ 7天改变你的管理模式
带着你从一个点做起,每天给自己安排日程;给别人交代工作,用刻意练习和干货内容帮你打造高绩效团队能力。
老师全程陪伴:刘磊老师将会在所有微信群中,不定期与大家交流互动,探讨团队管理难题。
教练答疑:专业的团队协作工具教练为你答疑解惑,再也不怕课程内容学不会,工具不会用啦!
专属微信成就成营:每位报名的同学会被邀请进入微信专属群,这次课程主要针对企业老板和管理者,是一次高端人脉交流和相互学习的好机会。
▲凌晨2:00 刘磊老师和牛气产品经理反复修改录课
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