招聘岗位更新，2019年3月北京、上海海归春季招聘会

岗位

需求人数

职位描述

任职要求

工作地点

综合运营管理培训生

5

专为渴望成为综合型、国际化、高级职业经理人的毕业生设计的领导力发展项目。选拔具有全球视野、战略思维、开放创新、卓越执行和持续学习能力的优秀毕业生。在项目期内通过不低于三个部门的轮岗，使得三年后能够成为承担重要管理岗位的经理，并进一步成长为公司未来的中高层管理者。

1、本科及以上学历，金融、文史哲专业优先；
 2、具备熟练的英语听说读写能力，能够使用英语作为日常工作语言；
 3、对工作地点无要求，在三年项目期内服从公司安排，接受全国乃至全世界内的调动；
 4、勇于接受挑战、追求卓越，具有广泛的视野，全球思维和学习敏锐度。

呼和浩特

战略投资培训生

4

为战略投资领域培养具有领导力和战略投资专业技能的专业培训生项目，通过深入参与跨业务、跨职能的战略规划和境内外投资并购工作，快速成长为具有结构化战略投资思维、能独立领导战略投资项目的经理，并为未来成为战略投资领域的核心管理人才做好准备。

1、硕士及以上学历，专业成绩优异，经济管理类、投资相关专业优先；
 2、具备熟练的英语听说读写能力，能够进行商务谈判及会务；
 3、具备卓越、担当、创新、共赢的意识，有较好的商业直觉；
 4、具有较强的责任心，工作主动性高。

北京

数据分析培训生

3

面向数据分析、数据管理等专业方向，设立数据分析培训生，通过大数据开发、应用工作场景，深入业务和管理实践，培养数据挖掘、数据治理以及数字化业务核心骨干。

1、硕士及以上学历，统计学、数学、计算机、经济、金融、供应链相关专业方向；
 2、英语六级及以上；
 3、熟练应用SQL MS Office，有统计学知识和软件使用经验优先（掌握R、SAS、SPSS 等专业分析工具），或熟练应用Tableau或Qlink等可视化分析工具；
 4、具有良好的分析能力和逻辑思维，具备条理性、数据敏感性，工作严谨，责任心强，执行力高，有团队意识。

北京

IT培训生

5

通过系统运维、业务支持、网络技术、项目管理等专业模块的轮岗学习，深入参与IT建设工作，迅速成长为IT领域管理人员，并为未来成为公司信息科技领域的核心管理人才做好准备。

1、本科及以上学历，计算机、信息技术类相关专业；
 2、有英语基础，能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作； 
 3、优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。

北京

财务培训生（财务方向）

10

为海外财务、管理会计、税务管理等领域培养专业财务人才，通过在生产、销售等运营单位的历练，夯实财务基础，在集团拓展国内外业务时能独立迎接挑战，通过在金融系统的岗位历练、专业学习，培养分析型、创新型、复合型金融人才，成为未来集团财务领域和金融领域核心管理人才。

1、本科及以上学历，财务管理、会计、税务、金融等相关财务类专业；              
 2、具备熟练的英语听说读写能力，要求英语六级以上，或者有雅思、GRE英语考试合格证书等；
 3、第一年在呼和浩特，后期随项目全国乃至全球范围内轮岗；
 4、积极乐观，具有强烈的进取心；
 5、有较强的组织协调能力、团队合作能力及承压能力。

呼和浩特

财务培训生（金融方向）

5

通过在金融系统的岗位历练、专业学习，培养分析型、创新型、复合型金融人才，迅速成长为产业链金融领域的专业管理人才。

1、本科及以上学历，金融、统计类等财经类专业；               
 2、英语六级及以上；
 3、积极乐观，具有强烈的进取心；
 4、有较强的组织协调能力、团队合作能力及承压能力。

呼和浩特

人力资源培训生（英语）

2

通过参与部门的业务，结合公司战略，洞察业务痛点，利用人力资源专业工具将业务需求转化为HR需求，提出综合性的解决方案，推动改善项目的实施和落地，为成为人力资源领导层人员做储备。

1、本科及以上学历，英语相关专业，学习成绩良好，在班内居前1/3；
 2、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强；
 3、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心；
 4、优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。

呼和浩特

人力资源培训生（文史哲）

2

负责研究、梳理企业管理思想体系和管理观点及内部管理案例挖掘、采写。根据战略要求，结合经营管理分析，撰写重要会议的领导报告与发言稿。通过培养迅速成长为该领域重要管理工作的经理，并为未来成为该领域的核心管理人才做好准备。

1、本科及以上学历，新闻与传播、中文、经济、历史、管理、哲学类专业，对政治、历史、管理等方面富有兴趣并有相关知识储备，文字功底深厚；
 2、有英语基础，能承担日常的口语交流、邮件往来；积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强；
 3、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心； 
 4、优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。

呼和浩特

人力资源培训生（数据分析）

1

支持公司战略，洞察业务痛点，利用人力资源专业提供人力资源综合性解决方案，推动变革，助力业务发展，致力于推动公司人才供应链体系的打造，并为未来成为公司人力资源领域的核心管理人才做好准备。

1、硕士及以上学历，统计学、数学、计算机、经济、金融、供应链相关专业方向；
 2、英语六级及以上，能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作；
 3、熟练应用SQL MS Office，有统计学知识和软件使用经验优先（掌握R、SAS、SPSS 等专业分析工具），或熟练应用Tableau或Qlink等可视化分析工具；
 4、积极、乐观、向上，具有良好的分析能力和逻辑思维，具备条理性、数据敏感性，工作严谨，责任心强，执行力高，有团队意识。

呼和浩特

品牌培训生

2

为市场领域培养具有领导力和市场营销专业技能的培训生项目，通过跨品牌、跨渠道、跨市场职能的轮岗，深入参与品牌策略和品牌传播工作，迅速成长为负责市场领域重要管理工作的经理，并为未来成为市场领域的核心管理人才做好准备。

1、专业不限，本科及以上学历，学习成绩良好，在班内居前1/3； 
 2、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强，市场敏感度高；
 3、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心； 
 4、优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。

北京

电商培训生

5

为电商领域培养具有领导力和平台运营专业技能的培训生项目，通过跨平台、跨品牌、跨业务职能的轮岗，深入参与市场工作、平台运营和平台营销工作，迅速成长为负责电商领域重要管理工作的经理。

1、专业不限，本科及以上学历，学习成绩良好，在班内居前1/3； 
 2、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强，市场敏感度高；
 3、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心； 
 4、优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。

北京

审计培训生

3

为集团公司内部审计培养具备较高领导能力、管理能力及较强审计专业技能的人才项目，通过参与公司生产、营销、采购、反舞弊、海外、合规、内控等类型的全业务循环审计项目及专业培训培养，快速成长为能够独立带队或统筹开展大型专题类审计项目的复合型人才。

1、本科及以上学历，审计等相关专业；
 2、熟悉国家相关的审计法律法规、会计制度及相关准则；
 3、能熟练使用办公软件，具有良好的中文写作能力和语言表达能力；
 4、具有良好沟通协调能力及执行能力，具有敏锐的洞察力；
 5、能够适应长期出差。

北京

法律事务培训生

3

为法务领域培养具有诉讼、合同审查、专业咨询等专业技能的培训生，通过日常多类型案件办理、各类型业务合同审查、职能部门咨询等工作，迅速成长为法务领域的专业人才，并为未来成为公司法务领域的核心管理人才做好准备。

1、本科及以上学历，法学专业；
 2、有英语基础，能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作；
 3、积极乐观，具有强烈的进取心；
 4、有较强的组织协调能力、团队合作能力及承压能力。

北京

公共事务培训生

2

培养具有领导力和媒体资源管理、企业品牌传播专业技能的培训生项目。通过媒体管理方面跨领域轮岗，深入参与媒体资源管理、企业传播、舆情管理等相关工作，成长为公共事务领域的经理。

1、本科及以上学历，学习成绩良好，在班内居前1/3；
 2、新闻、传媒、公共事务、英语、法律专业；
 3、较强的写作能力、沟通协调能力、抗压能力。

北京