承认吧，学会偷懒没什么不好

作者：三联生活周刊来源：三联生活周刊公众号

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04-24

勤奋和成功没有必然的因果联系

每当朋友和我说，李嘉诚每天早上6点起床，⽐我成功的⼈还⽐我努⼒，我⼀定要更加勤奋。

有点头疼，因为这位朋友搞反了其中的逻辑，不是每天6点起床，就会变成李嘉诚，⽽是⼀个⾹港富豪有6点起床的习惯。

还有⼈听说村上春树曾经是⼀个酒吧⽼板，就会幻想：我能不能像村上春树⼀样，开⼀家酒吧，然后开始全职写作⽣涯，最后还能提名诺⻉尔⽂学奖。

村上春树的“Peter Cat”爵士乐酒吧

那真的不太可能，因为开酒吧和成为世界级作家之间没有必然联系，这只是⼀个世界级的作家在成名之前开了酒吧⽽已。

有没有发现，很多⼈在思考⼯作、⽣活问题的时候，总喜欢把看到的个例，误解成普世法则，喜欢⽤因果论去推断⼀个⼈、⼀件事情的成功与失败，这很奇怪。⽽在这些与成功没有必然联系的因素⾥，「勤奋」这个因素，是被误解得最深的。

勤奋的成功学，可能也是失败学？

在我们熟悉的教育环境、职场环境⾥，勤奋是⼀种被普遍认可的优良品质，只看表象的话，勤奋真的极具诱惑性。

员⼯A：办公室⾥⾛得最晚的那个⼈，根据上下班打卡时间计算，每周⼯作时间超

过90⼩时。

员⼯B：每天⼯作2⼩时，经常不在座位，甚⾄很少出现在办公室⾥，考勤记录显

示，每⽉⽆故旷⼯⾄少7天。

光看这个描述，A在⼤众眼⾥获得的认同感，都会⽐B要⾼⼀点。仔细⼀想，这毫⽆逻辑。因为A有可能每天是在办公室蹭⽹，⽽B，像是CEO的作⻛。

因为如果要⽐⼯作时⻓的话，谁都⽐不过机器⼈，机器⼈可以做到只要有电，全年⽆休，任劳任怨。

勤奋，不⼀定是成功的，也可能只是⼈为了逃避思考和解决⽅案，⽽选择的捷径。

职业经理⼈，可能会因为没有更好的商业解决⽅案，⽽努⼒堆砌很多数据和学术理论，这样⾄少看起来专业。

不知道该读什么样的书，那就不管了，先找⼀些读的进去的书开始拼命读吧，这么做下去，可能有⼀天也会变得知识渊博。

在这些场景⾥，勤奋更多的作⽤，是安慰，让⼈以为只要勤奋，就可以掩盖其他问题，这明明是⼀种更可怕的懒惰和逃避。

当懒惰穿上了勤奋的外⾐，真正有意义和价值的事情，就开始变味。

作为职⼈，我希望每天只⼯作3⼩时？

在国内职场⿎励「加班⽂化」和「996」时，其他国家的公司⼜在做什么呢？

最近有⼀部新⽇剧，光是看剧名，都让⼈想疯狂点赞，《我，到点下班》。剧⾥的⼥主，⼊职⼀家众⼈眼⾥的好公司，曾经⼀个⽉加班100⼩时以上不休息，直到有⼀天从楼梯上摔下来失去意识，才停下来，开始思考⼯作和加班的意义，然后开始每天到点下班。剧⾥，⼥主也会被同事质疑，打上「不加班的⼈」标签，但她其实获得了更多，因为她没有被⽆意义的⼯作夺去⼈⽣。

《我，到点下班》剧照

⽇本动画⼤师、《攻壳机动队》导演押井守写过⼀本书，名字叫《我每天只⼯作3⼩时》，他提倡⼀个观点，⽇复⼀⽇的劳作只会消磨⼈的⼲劲，陷⼊机械和重复的⼯作，更有可能让⼤脑的思考能⼒退化，每天⼯作3⼩时，对于创造性的⼯作⽽⾔，更有可能效率最⼤化。

这个曾经奉⾏「加班⽂化」的国家，现在正在思考，对于⼯作，勤奋更重要，还是真实的效率更重要。

⼀家新⻄兰的信托公司，从去年3⽉份开始，实⾏了4天⼯作制，但薪⽔福利不变。这么做以后，公司发现，公司的⽣产⼒⽔平得到提⾼。

澳⼤利亚⾦融咨询公司 Collins SBA的管理者，把公司的⼯作时间缩短到了5⼩时。因为这位管理者的妻⼦患了重病，他需要抽出更多时间来照顾妻⼦和孩⼦，但是他发现，把更多的时间分给家庭，并没有影响⼯作，然后他开始思考：⼀天8⼩时及以上的⼯作，确实很没有必要。

在电影、⾦融、咨询、信息技术等脑⼒密集型相关⾏业⾥，创造⼒和效率的优先级，是⾼于勤奋的优先级的。在这些领域，只是努⼒让⼤脑动起来，没有太⼤的⽤处，思维⽅式更重要。

在任何时候，适度偷懒都是必须

和主流的声⾳不⼀样，今天三联中读，要教⼤家的是，如何偷懒。

在⼯作中，疯狂累计累计上班时⻓，没有任何意义。

在运动⾥，365天，每天慢跑3⼩时，最先受不了的是膝盖吧。

⽽在阅读⾥，不过滤⽆意义的内容，怒刷1000本书，应该会眼花吧。

优化⾃⼰的思维⽅式这件事情，真的⽐死读书重要多了。⽽三联中读，在这⽅⾯，希望你学会偷懒，而且，我们真的非常贴心，给了你偷懒的机会。