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定了!联通要“重奖”这些员工!!!除了涨工资还将...有你么?

作者:运营商头条 来源:运营商头条 公众号
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04-29

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五一劳动者的殊荣,西安联通划小网格小CEO体验“明星”待遇


走红毯、签名、拍照、鲜花、掌声,被摄影机、聚光灯和夹道欢迎的目光追逐......这不是明星在走秀,而是西安联通的优秀小CEO们步入表彰大会会场的一幕。

4月28日,国际劳动节前夕,西安联通二楼多功能厅花团锦簇、流光溢彩、气氛热烈,“迎五一·2019年一季度基层先进表彰大会”在这里隆重举行。公司领导班子与一季度工作成效显著、获得增量收益分享的小CEO及特邀家属一道,提前庆祝属于劳动者的节日,共享辛勤劳动创造的价值,弘扬开拓创新、劳动光荣的文化。

表彰会伊始,西安联通党委书记、总经理李杨作了题为《持续激发微观主体活力 持续打造西安联通铁军》的主旨演讲。他强调,激发微观主体活力是公司重要战略举措,是互联网发展模式下优化企业治理结构,实现精细化管理的迫切需要。围绕小CEO们关心的问题,他回顾了后台职能部门支撑一线的转变历程,增强了小CEO们对未来发展的信心。他通过对《游戏改变世界》《心流》《干法》《OKR工作法》《终身成长》五部书的解读,殷切希望公司所有干部员工积极转变,从工作中找到快乐,找到“心流”,并通过科学的方法提高工作效能、带好队伍,在内心满足的同时获得外在的成功,最终实现终身成长的目标。

在颁奖环节,会场大屏幕上滚动播放一季度优秀小CEO事迹VCR,小CEO们用真挚的感情、朴素的语言讲述着自己和团队日常工作的点点滴滴。随后,获奖小CEO们先后上台领奖,热烈的掌声经久不息。小CEO代表闫智宇发表了获奖感言,“以前我是一个宽带业务经理,成功竞聘了小CEO后,发现展现在眼前的平台很大,要学习的东西很多,只有改变自己,不断学习不断努力,最终才能超越自我,感谢公司的支持、信任和帮扶,我会以更饱满的热情投入到二季度工作中去。”

联通员工的忘我工作离不开家属的大力支持,小CEO李睿的丈夫代表全体家属道出了心声,“我为李睿在工作中取得成绩感到骄傲和自豪,我和女儿会一直支持她,去追求自己心中的梦想。”李杨总经理代表公司向小CEO家属献花,感谢他们舍小家为大家,全力支持联通事业发展,并祝福他们家庭幸福,生活美满。

5G网络全程直播是本次表彰大会的另一亮点,未能到现场参会的员工只要扫描指定二维码,即可感受高清直播效果。目前,西安联通已着手开始5G试验网络的搭建,并与京东、陕汽、曲江管委会等众多企事业单位在无人机投递、汽车无人驾驶、景点远程VR展示等方面开展了合作。结合中国联通5G品牌发布,为了让小CEO们直观感受5G技术,会场外还设立了5G体验专区,大家不仅能够了解到5G技术的发展方向和应用场景,还能现场使用5G手机体验极速下载和VR远程实况转播。会场外同时还布置了泛智能终端体验区,小米、华为、百度、360、极米等智能终端厂商展示了最新款泛智能终端及智能穿戴产品,包括智能投影仪、安防摄像头、智能扫地机器人、智能音响、最新款儿童手表等,功能炫酷、科技感爆棚的智能产品吸引着小CEO们纷纷驻足体验。

表彰过程中还穿插了由西安联通员工自编自导自演的歌舞表演,大家用奔放的舞蹈抒发对企业的热爱,用动听的歌声歌颂联通人爱岗敬业、追求卓越的拼搏精神,祝福西安联通的明天更加美好。

PS:获得这样的业绩确实来之不易,离不开广大基层小CEO的艰辛努力和基层员工的辛苦付出,在获得增量收益分享,工资上涨的同时,让他们有更多的获得感、荣誉感,通过走红毯的方式进行集体表彰,确实是个不错的点子。联通加油,乘着混改的东风,在小CEO二次创业的带领下,网格人员多劳多得的正向激励下,联通的明天将更加美好~

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联通 
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